关于2018年度超工作量绩效工资核算数据下发的通知
发布人:赵凯  发布时间:2019-05-08   动态浏览次数:2590

校内各单位:

2018年度mg4355线路检测年终超工作量绩效工资已核算完毕,经mg4355线路检测研究同意,现将具体事宜通知如下:

一、数据核算反馈情况

1.各教学、教辅单位的超工作量绩效工资数据(应完成工作量和最终分配数额信息)发送到各单位办公室负责人OA便笺中(人事处赵凯发送)

2.各党、政管理单位及部分教辅单位的超工作量绩效工资数据(最终分配数额信息)发送到各单位办公室负责人OA便笺中(人事处庞成营发送)

二、数据核算相关说明

1.各单位实际完成工作量数据信息(本科、研究生教学工作量和科研工作量)以教务处、研究生学院、科技处和社会科学处反馈的最终数据为准,人事分配制度改革领导小组办公室不再逐一反馈。

请各单位结合自身的二次分配方案,注意平衡单位内部人员各类工作量贡献,做好相关说明工作,妥善安排实施此项工作。

2.mg4355线路检测对各单位进行整体考核,各单位的分配数额已通知至财务处,下拨至各单位酬金账户,为方便学院二次分配,OA便笺附件中提供了mg4355线路检测对各单位整体考核的基础数据。

特别说明的是,附件中的数据只作为mg4355线路检测对单位整体核算时的基础数据,mg4355线路检测初次分配时不具体至教职工个人(除单独考核人员和mg4355线路检测有特别说明的以外)。

三、调整事项受理说明

核算工作中可能还存在个别未核对出来的错误或疏漏之处,请各单位将发现的问题分类上报至各职能单位,各职能单位审核后,报人事分配制度改革领导小组办公室备案,集中审核处理。

四、经费发放说明

请各单位按照mg4355线路检测关于进一步规范mg4355线路检测二级单位酬金使用的通知此处为超链接,直接点击即可查看)要求,做好各单位分配方案的上报备案工作。

五、联系方式

人事处办公室 3325965     人事处劳资科 3326204


      人事分配制度改革领导小组办公室

              20195月8

 

 
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